新蔡县粮食局创新发展工作纪实配音文案（四）

四、履行监督职能，维护市场秩序

新蔡粮食局认真履行粮政管理职责，强化执法检查，规范粮食市场秩序，维护农民利益。采取出动宣传车、散发宣传资料、张贴公告、解答群众咨询等多种形式，大张旗鼓地宣传《粮食流通管理条例》、《粮食流通监督检查暂行办法》、《食品安全法》等有关法律法规和政策，宣传粮食安全知识，一年来，共出动宣传车*多辆次，发放宣传资料*多份，张贴公告*多张，接受群众咨询*多人次，使国家粮食收购管理政策家喻户晓，营造了良好的粮食执法氛围。在夏粮收购前夕，组织全县*个收储企业，*个粮油加工企业，*个粮食收购个体工商户负责人召开夏粮收购工作会议，要求各收购主体要严格执行国家粮食收购政策和相关法规，尽力为售粮农民提供方便，确保农民利益不受损失。在夏粮收购过程中，组织*名粮政执法人员，采取定点监督与流动检查相结合、普遍排查与专项检查相结合的办法，对全县所有收购点进行监督检查，做到不留空白，不留死角。对未进行公示、收购凭证未规范填写、统计数据未及时上报的收购主体，责令其整改；对出租出借粮食收购许可证、不履行粮食义务、拖欠农民售粮款以及压级压价、缺斤少两等行为，按有关规定给予处罚；对无证收购粮食、收购资质不达标的，立即叫停。通过一系列粮食执法检查，保证了全县粮食正常流通，粮食市场秩序稳定。新蔡粮食局还与工商、质监、卫生、食品安全等相关部门联合在重大节日前对全县粮油加工企业进行联合检查，保证人民群众吃上“放心粮油”。

五、加强队伍建设，提升工作效能

多年的粮食工作实践使新蔡粮食局领导班子明白，培育一支思想好、业务精、能力强、技术硬、纪律严的粮食队伍，是实施粮安工程、促进粮食产业可持续发展的根本保障。

由于历史原因，新蔡粮食系统拖欠职工工资、拖欠养老金、拖欠医保金现象严重，从而导致职工情绪低落，人心涣散、工作效率低下。针对这种状况，*提出保工资、保养老、保医保“三保”政策，这一决策深受职工欢迎，称之为“吉祥三保”。他采取处理闲置资产“筹”一点、争取政府支持“要”一点，压缩办公经费“省”一点、发展多种经营“赚”一点等多种措施筹集资金，解决了职工工资和养老金问题。同时经多方协调，把粮食系统职工医疗保险纳入城镇居民医疗保险，解决了职工看病难问题。

有了“物质粮食”，*开始向职工灌输“精神粮食”。他决定重启粮食职工学校，采取以会代训、集中办班、岗位训练、业余自学等多种形式，对职工进行多批次、多层次的思想政治教育和业务技能培训。充分利用周五学习日，从职工的职业理想、职业荣誉、职业纪律、职业作风入手，对职工进行职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德“四德”教育，使职工的道德觉悟受到启迪，道德良心受到触动，道德感情受到激励，道德品质受到陶冶。利用电教设备，组织职工观看一些粮食战线上英模人物先进事迹的电视短片和电视节目，让英模人物及其先进事迹所体现的高尚品德和崇高精神深入人心，使职工在潜移默化中树立正确的世界观、人生观和价值观。坚持理论与实践相结合，采取以老带新、以熟带生、结对学习等方式，广泛开展岗位训练，让职工在学习中工作，在工作中学习，学以致用，不仅“学习工作两不误”，而且提高了学习效果。通过多种形式的教育培训，职工的思想政治觉悟和业务素质明显提升。